根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》（国务院令第512号）第四十条至第四十二条的规定，企业发生的职工福利费支出，在不超过工资薪金总额的14%范围内，可以扣除。此外，企业拨缴的工会经费，如果不超过工资薪金总额的2%，也允许进行税前扣除。对于职工教育经费，除非财政部或税务总局另有规定，否则其支出在不超过工资薪金总额8%的部分内可被准许扣除。超出此限额的部分，则可以在未来的纳税年度中结转扣除。
