职工福利费的开支范围涵盖了多个方面，具体包括：
1. 职工医药费。这是指为职工支付的医疗费用，包括但不限于门诊、住院等费用。 2. 职工的生活困难补助。这是指对生活困难的职工实际支付的定期补助和临时性补助，包括因公或非因工负伤、残废需要的生活补助。 3. 职工及其供养直系亲属的死亡待遇。这是指在职工及其供养直系亲属去世时，公司为其提供的丧葬费、抚恤金等待遇。 4. 集体福利的补贴。这包括职工浴室、理发室、洗衣房，哺乳室、托儿所等集体福利设施支出与收入相抵后的差额的补助，以及未设托儿所的托儿费补助和发给职工的修理费等。 5. 其他福利待遇。主要是指上下班交通补贴、计划生育补助、住院伙食费等方面的福利费开支。
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