发工资必须用应付职工薪酬吗?

在财务管理中,工资的支付必须通过应付职工薪酬科目进行核算。首先,在计提工资时,会计处理如下:

借方:管理费用、制造费用等科目;

贷方:应付职工薪酬—工资。

其次,在实际发放工资时,账务处理为:

借方:应付职工薪酬—工资;

贷方:银行存款等科目。

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